Aktuell suchen wir im Auftrag einer Versicherung nach einem Leiter Aktuariat & Pensionsfonds (m/w/d) für den Standort in München. Die Stelle zeichnet sich besonders aus, da man sich hier entwickeln kann und viel bewegen kann. 

Aufgaben: 

• Fachliche und disziplinarische Führung des Teams
• Systematische Weiterentwicklung und Coaching der Mitarbeitenden in fachlichen Themen (u. a. Aktuariat, Risikomanagement, Accounting, Finanzen) sowie in der persönlichen Entwicklung
• Funktion als leitender Aktuar mit Gesamtverantwortung für das Aktuariat mehrerer rechtlich selbständiger Versorgungseinrichtungen, inklusive der Wahrnehmung von Mandaten in Leitungs- bzw. Gremienfunktionen
• Strategische Verantwortung für Aktuariat, Risikomanagement sowie das übergreifende Accounting und Reporting aller Pensionsverpflichtungen
• Wahrnehmung einer zentralen Schnittstellenfunktion zwischen Management, Gremien und Komitees, insbesondere bei Entscheidungen zur Budgetierung der Altersversorgung
• Sicherstellung der Umsetzung sämtlicher aktuarieller Anforderungen aus Gesetzgebung, Rechnungslegung sowie Arbeits- und Steuerrecht
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Pensionsplänen und Versorgungseinrichtungen mit Fokus auf Effizienz, Werthaltigkeit und Attraktivität
• Optimierung und Vereinfachung von Prozessen, Arbeitsabläufen und Systemen
• Übernahme und Leitung von (Teil-)Projekten

Profil: 

• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in leitender Funktion im Bereich der betrieblichen Altersversorgung, z. B. in Beratung, Gutachterwesen oder einer vergleichbaren Unternehmensfunktion
• Abgeschlossenes Studium der Mathematik oder eines vergleichbaren quantitativen Studiengangs
• Anerkennung als Aktuar DAV sowie Aktuar IVS
• Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen (insbesondere Excel, PowerPoint und Word)
• Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Hohe Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und ausgeprägte Stakeholder-Orientierung
• Selbständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie hohe Belastbarkeit
• Nachweisbare Erfahrung in der Projektarbeit
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

We aim to be an equal opportunity recruiter, and we are determined to ensure that no applicant receives less favorable treatment on the grounds of gender, age, disability, region, belief, sexual orientation, marital status, or race or is disadvantaged by conditions or requirements